CC트레이딩 한국인 선주 대상 외국인 선원 인권 교육

외국인 선원 관리업체인 (주)CC트레이딩은 지난 2일 통영 경남해상사업노동조합에서 한국인 선주와 선장 등 11명을 대상으로 인권교육을 진행했다. 이번 교육은 본격적인 조업 철에 맞춰 낯설고 힘든 환경에서도 묵묵히 대한민국 수산업을 지탱하고 있는 외국인 선원들 권익 보호를 위해 마련됐다. 현재 국내에 체류 중인 외국인 선원은 1만 1000여 명, 이 중 통영 등 경남 지역 근해어선에서 일하는 외국인 선원은 1900여 명이다. 이날 교육은 국가인권위원회 최명국 강사를 초빙해 근무지와 생활환경 전반에 인권 인식 개선과 상호 존중 문화를 확산하는 데 초점을 맞췄다. CC트레이딩은 관련 단체와 협력해 인권 교육을 정례화할 계획이다.

진주 월아산 ‘국가정원’ 도약 시동…지방정원 등록

경남 진주시 정원 문화의 중심인 월아산이 ‘지방정원’으로 등록된다. 진주시는 지방정원에 그치지 않고 국가정원 승격에 나서기로 했다. 진주시 허헌철 환경산림국장은 15일 기자회견을 열고 진주 월아산이 16일 자로 경남도 공식 ‘지방정원’에 등록된다고 밝혔다. 지방정원은 지자체가 조성한 정원으로 10ha 이상 면적에 40% 이상이 녹지여야 한다. 또 정원 전담 부서와 주차장, 안내소 등 편의시설과 운영 조례까지 갖추면 광역단체장에게 등록 신청할 수 있다. 진주시는 2022년부터 마스터플랜과 타당성 용역 예정지 지정 조성계획 단계를 거쳐 진성면 동산리 1197번지 일원 17만 5000㎡ 정도를 지방정원으로 등록했다. 핵심 시설인 ‘월아산 숲속의 진주’는 진주를 대표하는 산림 휴양 명소로 자리매김해 왔다. 월아산을 중심으로 정원 인프라 구축, 정원박람회 개최, 시민 정원사 양성, 개인 정원 발굴 사업 등을 추진하며 정원 문화 확산 거점이 되고 있다. 특히 2023년 제1회 월아산 정원박람회를 시작으로 해마다 정원 문화의 진수를 선보이고 있다. 지난해엔 대한민국 정원산업박람회를 개최하기도 했다. 지난해까지 연간 방문객 60만 명을 기록하며 개장 이후 누적 방문객 190만 명을 넘겼다. 월아산 지방정원은 ‘작가정원’을 도입해 자연환경과 예술적 해석을 결합한 특화된 정원으로 전문성과 완성도를 높이는 핵심 콘텐츠로 평가된다. 진주시는 2023년 제1차 작가정원 3곳(Layer of Green·월아회원·청림월연)에 이어 2025~2026년 제2차 작가정원 3곳(삼다원·월아숨골·시간이 만든 시간이 멈춘 공간)을 추가로 조성했다. 작가정원 6곳을 통해 월아산 지방정원은 단순한 녹지 공간을 넘어 문화와 예술이 결합한 정원 모델로 자리 잡았다. ‘월아산 숲속의 진주’는 도시 활력에도 긍정적인 영향력을 미치고 있다. 인근 남해고속도로 ‘진성 톨게이트’ 통행량은 개장 전인 2017년 129만 5678대에서 2025년 173만 7834대로 약 34% 증가했다. 이는 진성면 일원 지역 경제 활성화로도 이어지고 있다. 시설 내부에는 일자리 창출과 연계한 푸드트럭 정도만 운영해 방문객이 자연스럽게 인근 식당가와 카페, 상가를 이용하는 구조를 만들었다. 재방문율과 체류형 관광객 증가세 역시 두드러진다. 정원 행사 기간에는 진성면민이 직접 참여하는 지역 농산물 홍보 장터가 운영되는 등 지역 주민과의 상생 모델로도 발전하고 있다. 진주시는 ‘월아산 정원박람회’를 꾸준히 개최해 정원 가치와 대외 인지도를 높이면서 지방정원을 넘어 국가정원으로 성장하기 위한 노력을 이어가고 있다. 진주시는 지방정원 1단계 등록 이후 공간을 더 넓히고 한국형 숲 정원을 완성해 2030년 국가정원으로 승격시킨다는 목표다. 이는 월아산을 중심으로 산림형 숲 정원과 경관 농업 정원을 융복합한 ‘한국형 숲 정원의 새로운 모델’을 구축하기 위한 전략이다. 또 정원 관광, 정원산업 활성화, 시민 휴식·치유 공간 확충, 지속 가능한 녹색도시 기반 마련이라는 다층적 목표까지 함께 담아내고 있다. 진주시 관계자는 “진주 월아산 지방정원은 차별화한 콘텐츠와 시민 참여를 기반으로 해 국가정원으로 도약할 수 있는 충분한 경쟁력을 갖추고 있다”며 “앞으로도 지속적인 정책 추진으로 정원 문화도시 진주의 위상을 더 강화해 나가겠다”고 밝혔다.

삼천포 갯바위 고립 ‘상괭이’ 해경 도움으로 구사일생

멸종 위기 토종돌고래인 ‘상괭이’가 경남 사천의 한 갯바위에서 고립됐다가 해양경찰 도움으로 무사히 바다로 돌아갔다. 15일 사천해양경찰서에 따르면 오전 9시 25분 사천시 늑도동 초양방파제 옆 갯바위에 상괭이가 고립됐다는 신고가 접수됐다. 발견 당시 상괭이는 호흡은 있었지만 갯바위에 고립돼 자력으로 탈출 못 하는 상태였다. 이에 해경 구조대와 인근 아라마루 아쿠아리움 잠수사 등이 함께 상괭이를 구조해 해상에 방류했다. 이병철 사천파출소장은 “상괭이는 보호어종으로 포획·유통·판매가 금지돼 있다. 고립된 상괭이를 발견하면 가까운 해양경찰 파출소로 신고 바란다”고 말했다. 한편, 상괭이는 혼획 등으로 인해 국제적인 멸종위기종으로 지정돼 있다. 국내에서도 ‘해양보호생물’로 지정해 관리하고 있다.

통영 분진포항 계류 어선 화재…용접 불꽃 원인 추정

경남 통영의 한 항구에 계류 중인 어선에서 불이나 1시간여 만에 꺼졌다. 통영해양경찰서에 따르면 15일 오전 9시 40분께 통영시 도산면 분지포항 내 계류된 통영선적 기선선인망 어선 A(66t급)호에서 화재 발생 신고가 접수됐다. 현장에 도착한 해경 구조대가 곧장 진화에 나섰고 불은 1시간여 만에 완진에 성공했다. 이 불로 선박 기관실 내부가 일부 탔다. 인해 피해는 없었다. 불은 갑판에서 기관실 출입구 용접 작업을 하던 중 발생한 불티가 배전반에 떨어져 시작된 것으로 추정된다. 해경은 현장 조사와 관련자 진술 등을 토대로 정확한 화재 원인을 조사할 예정이다. 통영해양경찰서 박준영 해양안전과장은 “용접 중 발생하는 불티는 대형 화재로 이어질 위험이 큰 만큼 작업 전·후 주변 인화물질 제거와 안전조치가 무엇보다 중요하다”면서 “안전수칙을 철저히 준수하고, 화재 발생 시 신속하게 신고해 달라”고 당부했다.

진주 K-기업가정신, 창업 기업 육성으로 이어진다

세계로 뻗어가고 있는 경남 진주시 ‘K-기업가정신’이 교육·관광 콘텐츠 개발에 이어 창업 기업 육성으로 이어진다. 실패를 두려워하지 않는 도전 정신과 끊임없는 혁신, 그리고 사회적 가치를 함께 추구하는 K-기업가정신을 창업 정책에 적극 반영해 ‘대한민국 기업가정신 수도’ 진주시 위상을 견고히 다져나갈 계획이다. 15일 진주시에 따르면 K-기업가정신을 기반으로 창업 기업을 육성하는 ‘진주형 창업사관학교’와 ‘진주형 1인 창조기업 지원사업’의 참여기업 선발이 마무리됐다. 진주시는 지난달 참여기업 선발 공고를 진행했다. 이에 전국 창업 기업과 예비 창업자 88곳이 신청했으며 서류 심사와 발표 평가를 거쳐 ‘진주형 창업사관학교’에 9개사를, ‘진주형 1인 창조기업 지원사업’에 6개사를 최종 선발했다. ‘진주형 창업사관학교’는 혁신적인 아이디어를 보유한 창업 5년 미만 기업을 대상으로 기술 고도화와 투자 연계를 통해 지역 대표 기업으로 육성하는 사업으로, 선정 기업에는 각각 사업화 자금 3000만 원과 역량 강화 프로그램을 지원한다. 또한 ‘진주형 1인 창조기업 지원사업’은 창의적인 사업을 구상 중인 예비 창업자를 대상으로 사업 아이디어를 구체화하고 성장을 집중 지원해 지역의 유망 창업 기업을 발굴하는 사업으로, 선정 기업에는 각각 사업화 자금 1000만 원과 성장 지원 프로그램을 지원한다. 진주시는 ‘진주형 창업사관학교’와 ‘진주형 1인 창조기업 지원사업’을 단순한 창업지원이 아닌 K-기업가정신을 핵심 가치로 반영해 추진한다는 계획이다. 삼성·LG·GS·효성그룹 등 우리나라를 대표하는 글로벌기업 창업주의 정신적 토대가 된 K-기업가정신을 실전 기업 경영에 접목해 창업 기업이 내실 있는 중견기업으로 성장할 수 있도록 경영 역량을 강화한다는 전략이다. 진주시 관계자는 “단순한 창업지원을 넘어 K-기업가정신을 경영 철학으로 삼는 기업을 육성하는 것이 목표”라며 “선발된 기업들이 지역을 대표하는 강소기업으로 도약할 수 있도록 전폭적으로 지원하겠다”고 말했다. 한편 K-기업가정신은 대한민국 경제 성장의 원동력이 된 독특한 기업가 정신을 의미한다. 서구 개인주의적 기업가 정신과 달리 국가와 사회에 이바지하고자 하는 ‘공동체 의식’과 역경 속에서도 도전을 멈추지 않는 ‘불굴의 의지’가 결합한 형태를 띤다. 진주시 지수면 승산마을은 삼성 이병철, LG 구인회, GS 허만정, 효성 조홍제 등 국내 굴지 기업을 일으킨 창업주들이 나고 자랐던 곳으로 K-기업가정신의 발원지로 꼽힌다. 특히 이들이 다닌 옛 지수초등학교는 K-기업가정신센터로 변모해 K-기업가정신을 알리는 교육기관으로 운용 중이다. 특히 승산마을과 K-기업가정신센터는 관광자원으로도 빛을 발하고 있다. 창업주들의 생가가 관광 코스로 개발됐으며, 이병철·구인회 회장이 함께 심은 것으로 알려진 ‘부자소나무’ 등도 큰 인기를 끌고 있다. 최근에는 외국인 방문도 잦아진 것으로 나타났다. 실제 승산마을은 유엔관광청이 주관하는 ‘제6회 세계 최우수 관광마을’ 공모에서 대한민국 후보지로 선정돼 오는 10월 최종 심사를 앞두고 있다. 이밖에 진주시는 K-기업가정신 세계화에도 적극 나서고 있으며, 지난 2월에는 인도네시아 자카르타에 ‘K-기업가정신 로드(K-Entrepreneurship Road)’가 들어서기도 했다.

‘거제에 진심’…한화오션 매년 지역 인재 20명 채용한다

경남 거제시가 기업, 교육기관과 손잡고 지역 인재 육성과 정착 지원에 팔을 걷어 붙인다. 지역에서 나고 자란 청년이 지역에 뿌리내릴 수 있는 토대를 만들어 온전한 지역 사회 구성원으로 품는다는 구상이다. 거제시는 14일 청사 대회의실에서 변광용 거제시장, 한화오션 임원배 노사상생협력본부장, 거제대학교 박장근 총장, 거제공업고등학교 정창민 교장이 참석한 가운데 ‘지역 청년 인재 육성 및 채용 협약’을 체결했다. 이번 협약은 지난달 한화오션, 삼성중공업과 체결한 상생 발전 협약 연장선에서 지역 인재 육성 방안을 구체화한 실천 단계다. 지역에서 양성한 청년 인재가 지역 기업에 취업해 정착하는 선순환 구조를 만드는 게 핵심이다. 협약에 따라 거제대와 거제공고는 학생들이 기초 실무역량을 갖출 수 있도록 실습·훈련 등 과정을 개설·운영하고 거제시는 이에 필요한 행정적·제도적·재정적 지원을 제공한다. 한화오션은 이 과정을 통해 육성된 졸업예정자 중 채용 기준을 충족한 학생을 대상으로 2027년부터 매년 20명(거제대 10명, 거제공고 10명)를 채용한다는 목표다. 이를 위해 조선산업 현장 수요를 반영한 맞춤형 교육과정을 공동으로 마련하고 실습과 현장 중심 교육, 채용 연계 프로그램도 강화한다. 여기에 △채용 연계형 지역 인재 트랙 △직무훈련-채용-재직 프로그램, △지역 정착 인센티브 △내국인 채용 확대 유인 등 다양한 정책 수단을 통해 지역이 키운 인재가 지역에 취업하고 정착할 수 있는 기반을 더 촘촘히 구축해 나갈 계획이다. 변광용 거제시장은 “조선업 회복이 지역 청년 일자리 창출과 지역 정착으로 이어지는 의미 있는 출발점”이라며 “교육이 채용으로, 채용이 장기 재직과 지역 정착으로 이어지는 실효성 있는 협력체계를 통해 지역과 기업이 함께 성장하는 상생 기반을 만들어 가겠다”고 말했다. 한화오션 임원배 노사상생협력본부장도 “관내 교육기관에서 조선업에 특화된 현장 인재를 육성하고 우수한 자원을 확보할 기회를 얻게 됐다”면서 “지역과 상생을 위해 더 많이 고민하고 지속적으로 협력하도록 하겠다”고 약속했다. 한편 거제시는 지난 3일 김병주 방위산업특별위 위원장과 간담회를 갖고 △조선업 구조적 인력난 해소 △지역 청년 인재의 경력단절 완화를 위한 산업기능요원(병역특례) 제도 개선 △미 해군 MRO(유지·보수·운영) 산업 및 방위산업 육성 방안 등을 건의한 바 있다. 앞선 지난달에는 양대 조선소와 지역 상생 발전 협약을 체결하고 △지역-기업 협력 거버넌스 구축 △정례 협의체 운영 △공동 협력과제 발굴 △지역 수요와 기업 참여를 연계한 실행모델 마련에 집중하고 있다.

거제 행복한 아파트 상생협약, 고용안정 효자 톡톡

경남 거제시와 비정규직노동자지원센터가 추진한 ‘행복한 아파트 만들기 상생협약’이 공동주택 종사자 신규 채용과 고용안정에 도움이 되는 것으로 나타났다. 센터는 지난달 거제시 공동주택 의무관리대상 128개 단지 경비·청소노동자 고용현황 전수조사 결과, 청소노동자는 지난해 대비 8명 증가한 399명으로 집계됐다. 경비노동자도 396명에서 397명으로 1명 늘었다. 근로계약기간 역시 1~3개월인 타지역 평균과 비교해 거제시는 경비노동자(86.7%), 미화노동자(94.5%) 모두 1년 이상으로 파악됐다. 센터 김중희 사무국장은 “상생협약이 노동인권향상과 고용안정에 제 기능을 하고 있다”면서 “6개월 단위로 근로계약이 이뤄지고 있는 65세 이상 경비노동자에 대해서도 입주자대표회의와 협의를 통해 최소 1년 이상 근로계약이 이뤄지도록 노력하겠다”고 밝혔다. 한편, 거제시와 센터는 공동주택 종사자 고용 안정과 입주민 인식 개선을 위해 2020년부터 상생협약을 추진해 왔다. 협약서는 입주자대표회의가 관련 법률에 근거해 노동인권을 보호하고, 노동자들은 입주민 재산과 안전을 보호하는 데 앞장선다는 내용을 담고 있다.

한화오션, CPSP 수주 고삐 죈다…캐나다 주정부·최대 조선소와 맞손

한화오션이 캐나다 함정 사업을 주도하는 지자체, 현지 최대 조선소와 손잡고 해양방산 산업 기반 확대에 나선다. 최대 60조 원 상당으로 추정되는 캐나다 잠수함 프로젝트(CPSP, Canadian Patrol Submarine Project) 수주전에서 우위를 점하기 위한 전략적 포석 중 하나로 수주 성공의 묘수가 될지 주목된다. 한화오션은 캐나다 노바스코샤 주정부와 캐나다 최대 규모 조선소인 어빙조선소(Irving Shipbuilding)와의 협력 확대를 위한 논의를 본격화했다고 14일 밝혔다. 첫 단추로 한화오션 김희철 대표가 캐나다 핼리팩스를 방문해 팀 휴스턴(Tim Houston) 노바스코샤 주총리 등 주정부 관계자들과 만나 방산·산업 협력 방안을 논의했다. 노바스코샤는 함정 건조와 장기 유지운용(MRO)에 적합한 산업 기반을 갖춘 지역이다. 항공우주, 해상풍력, 인공지능 등 첨단 산업 분야에서도 경쟁력을 보유하고 있다. 최근 ‘Team Canada’ 대한민국 무역사절단 방한을 계기로 한화오션과 현지 기업 간 협력도 확대되고 있다. 양측은 이 자리에서 캐나다 국방 현대화 기조에 맞춰 △방산 대비태세 강화 △유지·보수·정비(MRO) 역량 확보 △현지 인력 양성 △산업 기반 구축 등 주요 현안에 대한 의견을 교환했다. 특히 한화오션은 CPSP와 관련해 장기적인 산업 참여·유지 운용 전략을 공유하고, 현지 산업 기여 확대에 대한 의지를 분명히 했다. 한화오션은 Modest Tree, GeoSpectrum Technologies, Ultra Maritime 등 캐나다 주요 기업과 협약을 통해 캐나다 기업들을 글로벌 잠수함 공급망에 연계시킨다는 구상이다. 김 대표는 이어 어빙조선소 더크 레스코(Dirk Lesko) 사장과 면담을 갖고 캐나다 해군의 자주적 잠수함 역량 확보를 위한 협력 가능성을 논의했다. 어빙조선소는 북극와 연안 경비함, 핼리팩스급 호위함 MRO, 차세대 이지스 시스템을 탑재한 리버급 구축함 사업 등 캐나다 정부가 추진 중인 주요 해군 사업을 동시에 수행하고 있는 캐나다 최대 규모 조선소다. 캐나다 국가조선전략(NSS)을 토대로 군함 건조와 유지운용 경험 그리고 광범위한 국내 공급망까지 확보하고 있다. 한화오션은 잠수함을 포함한 해군 함정 설계·건조·유지 등 전 주기 역량을 보유한 종합 조선해양 방산 기업이다. 양사 협력은 세계 최고 수준의 설계·건조 기술력과 현지 생산·공급망 역량을 결합하는 것으로 CPSP에 필요한 안정적인 유지운용 체계와 산업 기반을 동시에 확보하는 데 기여할 수 있을 것으로 기대된다. 이날 면담에서 두 대표는 지속 가능한 고용 창출, 숙련 인력 육성, 안정적 공급망 형성, 중소기업 참여 확대 그리고 캐나다 정부가 중시하는 국내 산업 생태계 강화를 통한 장기적 잠수함 유지보수 산업 기반 구축 중요성에 공감했다. 한화오션 김희철 대표는 “CPSP 수주 평가에서 신속한 전력화, 안정적인 유지·보수·정비 체계 구축, 캐나다 주도 산업 기반 강화, 장기적인 기술 이전과 일자리 창출이 핵심적인 평가 요소로 작용하고 있다”고 짚으며 “캐나다 산업계, 정부와의 긴밀한 협력을 통해 지속 가능한 잠수함 운용 생태계를 구축하고 경쟁력을 강화해 나가겠다”고 말했다. 한편, 한화오션은 최근 캐나다 최대 건설기업인 PCL과 전략적 협약(Teaming Agreement)을 체결하는 등 CPSP 수주를 위해 다양한 현지 기업들과 협력 기반을 확대하고 있다.